ديوان المحاسبة: صرف مكافأة مالية كاملة لبعض أعضاء مجلس إدارة جامعة الكويت رغم عدم حضورهم جميع الإجتماعات
- شدد على ضرورة وضع ضوابط مُحددة لصرف المكافآت المالية
- أكد ضرورة أحكام الرقابة على صرف المكافآت وقصرها على الحضور الفعلي
أكاديميا / خاصشدد ديوان المحاسبة على ضرورة وجود ضوابط محددة لصرف المكافآت المالية لأعضاء مجلس إدارة الجامعة.وعلّقَ الديوان الملاحظات التي شابت الإجراءات المتعلقة بمبدأ حماية الأموال العامة بعدم وضع ضوابط محددة لصرف المكافآت المالية المقررة لأعضاء مجلس الإدارة.وكذلك عدم وضع ضوابط مُحددة لصرف المكافآت المالية لأعضاء مجلس الإدارة مما أدى إلى صرف مكافأة مالية كاملة لبعض أعضاء مجلس إدارة الكليات بالرغم من عدم حضورهم جميع اجتماعات المجلس المُنعقدة خلال العام الجامعي حيث أنَّ العضو لا يستحق المكافأة المقررة في حال عدم حضوره الفعلي للإجتماعات إستناداً لمبدأ الأجر مقابل العمل.وأورد الديوان بياناً بذلك ، وطلب بياناً بالأسباب والإفادة.وأفادت الجامعة بأنَّ مجلس الخدمة المدنية قرر بإجتماعه الموافقة على منح مكافأة مالية سنوية قدرها 2,000/000 دينار كويتي لكل الأعضاء، ولم يتعرض إلى الجلسات أو آلية الصرف، مما يعني أنَّ المكافأة مقابل العضوية بغض النظر عن حضور الإجتماعات أو عدد مرات الحضور.وعقّب الديوان مؤكداً على ملاحظته وضرورة أحكام الرقابة على صرف المكافآت وقصرها على الحضور الفعلي للإجتماعات واستكمال اللوائح المعمول بها.
