مؤسسة البترول رفضت توظيف 1762 مهندس لعدم توافر شواغر لهم
أظهرت احصائية اعدتها مؤسسة البترول الكويتية حول اعداد المتقدمين الكويتيين الذين لم يتم تعيينهم بالقطاع النفطي لعدم توافر شواغر لهم بنحو 1762 مهندسا.وفي تصنيف للمهندسين الذين تقدموا لشغل الوظائف في القطاع النفطي ولم يحالفهم الحظ، رصدت الاحصائية ان نحو 803 مهندسين مدنيين لم يتم توظيفهم، و70 من حملة شهادة الهندسة الكيميائية، و121 هندسة كمبيــوتر، 73 هندسة كهربائية، 305 هنــدسة صناعية، 182 هندسة ميكانيكية و208 هندسة بترول.وحول المعايير التي توضع لاختبارات التوظيف في شركات القطاع النفطي، ذكرت مصادر ان اختبار اللغة الانجليزية تم وضعه من قبل شركة اجنبية متخصصة، وبعد اجتياز المتقدمين للاختبار يخضعون لاختبار التخصص والذي قامت جامعة الكويت بوضع اسئلته، علما بانه لا توجد فرصة ثانية لإعادة الاختبارات للذين لم يحالفهم الحظ.وأشارت المصادر الى انه يتم تخصيص وقت محدد لاختبارات اللغة الانجليزية واختبارات التخصص وتتم مراعاة ظروف المتقدم في حالة طلبه تأجيل اختبار اللغة الانجليزية بشرط ان يكون الموعد الجديد ضمن الوقت الزمني المخصص لاختبارت اللغة الانجليزية، أما فيما يخص اختبارت التخصص فإنها تعقد بيوم واحد محدد فقط ويشترط حضور المتقدم في هذا اليوم ولا يتم السماح بتأجيله.وفي السياق نفسه، فإنه وعقب انخفاضات اسعار النفط منذ العام 2014 لجأت مؤسسة البترول الكويتية الى تطبيق سياسة احلال العمالة الوطنية محل العمالة الوافدة وذلك في الحدود والكيفية الممكنتينوقامت المؤسسة بإصدار قرار لجميع الشركات النفطية التابعة بتاريخ 30 مارس 2016 بتحويل عقود شاغلي وظائف السكرتارية من غير الكويتيين بالقطاع النفطي الى عقد تعيين موظفين غير كويتيين بمرتب مقطوع -عقد خدمات.تجدر الاشارة الى ان شركة البترول الوطنية هي الجهة المسؤولة عن دراسة طلبات التوظيف للتخصصات الفنية مثل هندسة المكيانيكيا وهندسة الكمبيوتر وهندسة الآلات الدقيقة وهندسة المعادن وهندسة الاتصالات وهندسة البيئة والاطفاء والسلامة والالكترونيات، وتقوم مؤسسة البترول بتشكيل فريق لتدقيق ومراجعة طلبات المرشحين والتأكد من استيفائهم للشروط المطلوبة.وفي وقت سابق, كشفت مؤسسة البترول الكويتية وشركاتها التابعة، عن نيتها توظيف أكثر من 2000 كويتي،ضمن خطة السنة المالية 2017/2018، التزاما بتعهداتها في توظيف المواطنين الكويتيين. الأنباء
